TRAINING PENGELOLAAN KINERJA KARYAWAN

TRAINING PENGELOLAAN KINERJA KARYAWAN

TRAINING PENGELOLAAN KINERJA KARYAWAN

Deskripsi Pelatihan

Pengelolaan kinerja karyawan merupakan aspek penting dalam mencapai tujuan organisasi. Sistem manajemen kinerja yang efektif tidak hanya membantu meningkatkan produktivitas individu tetapi juga mendukung pertumbuhan perusahaan secara keseluruhan. Training Pengelolaan Kinerja Karyawan ini akan memberikan pemahaman mendalam mengenai perencanaan, pemantauan, evaluasi, serta strategi peningkatan kinerja karyawan. Dengan pendekatan berbasis data dan metode feedback yang konstruktif, peserta akan dibekali keterampilan untuk mengelola kinerja secara lebih efektif dan menciptakan budaya kerja yang produktif serta kolaboratif.

Pelatihan ini adalah program yang dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan dalam mengelola kinerja karyawan secara efektif. Fokus utama meliputi perencanaan, pemantauan, evaluasi, serta pengembangan strategi peningkatan kinerja guna mendukung pencapaian tujuan organisasi.

Pelatihan yang membahas mengenai peningkatan produktivitas karyawan ini tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan Pelatihan

  • Memahami konsep dan prinsip dasar pengelolaan kinerja karyawan.
  • Mempelajari teknik evaluasi dan penilaian kinerja yang objektif.
  • Menguasai strategi peningkatan produktivitas dan motivasi karyawan.
  • Mengembangkan keterampilan dalam memberikan umpan balik yang efektif.
  • Mengetahui implementasi sistem manajemen kinerja berbasis teknologi dan data.

Dengan mengikuti pelatihan manajemen kinerja karyawan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami mengenai performance management system.

Materi Pelatihan

  1. Konsep dan Prinsip Manajemen Kinerja Karyawan
  2. Perencanaan Kinerja dan Penetapan Key Performance Indicators (KPI)
  3. Teknik Evaluasi dan Penilaian Kinerja
  4. Strategi Pengembangan dan Peningkatan Kinerja Karyawan
  5. Pemberian Umpan Balik yang Efektif dan Coaching Karyawan
  6. Manajemen Kinerja Berbasis Data dan Teknologi
  7. Motivasi dan Keterlibatan Karyawan dalam Peningkatan Kinerja
  8. Penanganan Kinerja Rendah dan Penyusunan Rencana Perbaikan
  9. Hubungan Manajemen Kinerja dengan Penghargaan dan Promosi
  10. Studi Kasus Implementasi Sistem Manajemen Kinerja di Perusahaan

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih jadwal, tempat dan harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan

Training manajemen karyawan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • HR Manager
  • Talent Management Specialist
  • Supervisor/Team Leader
  • Performance Analyst
  • Training & Development Officer

Metode Pelatihan

Pelatihan ini disampaikan melalui metode yang interaktif dan aplikatif, menggabungkan pemaparan materi oleh instruktur berpengalaman, diskusi kelompok untuk mendalami konsep, serta simulasi dan studi kasus yang memungkinkan peserta memahami penerapan langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, peserta tidak hanya memperoleh wawasan teoretis tetapi juga keterampilan praktis yang dapat diterapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Instruktur Training Pengelolaan Kinerja Karyawan

Training yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman di bidang peningkatan produktivitas karyawan :

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Pelatihan Training Tambang Tahun 2025

  • Batch 1 : 15 – 16 Januari 2025
  • Batch 2 : 12 – 13 Februari 2025
  • Batch 3 : 19 – 20 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 14 – 15 Mei 2025
  • Batch 6 : 11 – 12 Juni 2025
  • Batch 7 : 9 – 10 Juli 2025
  • Batch 8 : 13 – 14 Agustus 2025
  • Batch 9 : 17 – 18 September 2025
  • Batch 10 : 15 – 16 Oktober 2025
  • Batch 11 : 12 – 13 November 2025
  • Batch 12 : 10 – 11 Desember 2025

Catatan : jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta pelatihan.

Lokasi Training (Online – Offline)

  • Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel.
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel, Dafam Malioboro Hotel, Prima Inn Hotel.
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel.
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions.
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Investasi Training

  • Offline Training 6.000.000
  • Online Training 3.000.000

Syarat dan Ketentuan Berlaku

Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). Training di Jakarta, Yogyakarta, Bali, Surabaya, Lombok dan di berbagai kota lainnya.

*Please feel free to contact us.

Fasilitas Training Offline

  • Module / Handout training
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat training
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

*Artikel diatas ditulis oleh Ummi Hasanah, saya seorang content writer dan copywriter serta spesialisasi pada SEO untuk penulisan silabus pelatihan/training. Saya telah berkontribusi menulis artikel pada website Training Tambang sejak awal tahun 2025, dengan menulis konten yang informatif membantu para profesional serta perusahaan menemukan solusi pelatihan yang tepat dengan menghadirkan artikel yang mudah ditemukan.

Post Views: 15